Diferencias estadísticamente significativas en el participante

Se han realizado investigaciones sobre la eficacia de los cursos de Brightsity en universidades, hospitales y corporaciones.

  • Orientación al servicio
  • Liderazgo
  • Trabajo en equipo
  • Compasión por los demás
  • Compasión por sí misma
  • Felicidad subjetiva
  • Estrés
  • Ansiedad
  • Depresión
  • Actitudes racistas
  • Actitudes sexistas
  • Psicopatía

Programas de brillo

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Conexiones profundas Resultados reales Reduciendo las brechas

Utilizamos la ciencia y nuestra propia capacidad humana para transformar a las personas, los equipos, las organizaciones y la sociedad. Respetamos la capacidad humana, desatando y midiendo el impacto. La evidencia confirma nuestro enfoque en miles de participantes, en múltiples países. Informados por la ciencia de la capacidad humana y la experiencia práctica, podemos brindar el compromiso medible, práctico y crítico necesario para transformar

Impacto de brillo

Resultados psicométricos

  • Pre Unidad
  • Unidad de publicación

Beneficios de Brightsity

  • 1

    Distancia social:

    Todos los cursos e intervenciones de Brightsity siempre han sido socialmente distanciados, disponibles para cualquier dispositivo basado en Internet.

  • 2

    Atractiva:

    Diádico y experiencial.

  • 3

    Basado en evidencia:

    Basado y respaldado por investigaciones que demuestran el éxito de nuestro enfoque.

  • 4

    Fácil administración:

    Establecer y olvidar, coincidencia automática, recordatorios automáticos, actualizaciones automáticas.

  • 5

    Métrica:

    Pruebas previas y posteriores de los predictores reales del bienestar psicológico y el desempeño ocupacional.

  • 6

    Relevancia:

    Los participantes proporcionan el contexto y las experiencias que reflejan sus vidas en el contexto de nuestros cursos.

  • 7

    Motivación:

    Motivación extrínseca e intrínseca de los participantes (objetivos compartidos, desarrollo profesional real y bienestar psicológico).

  • 8

    Acreditación:

    Datos más precisos y relevantes para fines de acreditación / concesión.

  • 9

    Salud mental:

    Niveles estadísticamente más bajos de estrés, ansiedad y depresión.

  • 10

    Justicia social / Responsabilidad:

    Niveles estadísticamente más bajos de inclinaciones racistas / sexistas.

  • 11

    Desarrollo ocupacional:

    Crecimiento estadísticamente significativo en liderazgo, orientación al servicio, trabajo en equipo y una amplia gama de resultados psicométricos.

Investigación y conocimiento

ARTÍCULO

diciembre 21, 2020
Covid19, equipos virtuales y formación A lo largo de los años, los avances en la tecnología y las preferencias de los empleados por un lugar de trabajo flexible han llevado a muchas organizaciones a ofrecer a los empleados la opción de ...

Testimonios

Lo que más me gustó de Brightsity fue el formato y la accesibilidad de la información y el programa. La ventaja de la plataforma permitió la conexión simultánea de una videollamada en el mismo navegador y página que la información en discusión. Puede haber varios tipos de medios que se muestran desde texto, audio y video, además de las capacidades de llamada, por lo que la creatividad realmente se puede explorar sobre las experiencias de los participantes. También se incorporaron instrumentos de recopilación de datos que podrían proporcionarse a los participantes después de que se brindara educación en paralelo a una videollamada para capturar las calificaciones de la manera más ininterrumpida posible. Los beneficios de mi participación fueron recibir información y discutir directamente con otro participante del programa. No nos habíamos conocido antes de esta experiencia y fue una excelente manera de aprovechar el anonimato guiado a través de una plataforma informática «no tan intimidante».

Creo que esto encajaría muy bien en la academia (a través de cursos impartidos virtualmente), investigación (a través de procedimientos de recopilación de datos calificados), trabajo clínico (brindando modalidades terapéuticas) y organizaciones sin fines de lucro (como nosotros). Espero utilizar esta plataforma para brindar servicios terapéuticos a los sobrevivientes de una lesión cerebral, al mismo tiempo que proporciono la psicoeducación necesaria a los pacientes y también realizo investigaciones sobre la efectividad de estas intervenciones, todo a través de una plataforma integrada

Daniel Ignacio,MA MS CBIS

Coordinador de servicios - Red de lesiones cerebrales de San Judas

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